我市软环境办公室组建于2016年11月,下设综合协调科、政务监督科、社会督导科和秘书科。主要工作职责是负责贯彻落实上级软环境建设工作部署,制定全市软环境建设规划和
相关政策,指导、监督、督办和协调涉及软环境建设方面的工作,承担市软环境建设领导小组的日常工作。
白山市委、市政府始终高度重视软环境工作,今年2月15日,志军书记亲临市软环境建设办公室进行调研,对我们的工作给予了充分肯定,并强调:“各地、各部门要把软环境建设
放在重要位置,采取强有力措施,营造优良经济发展软环境,促进重大项目落地生根,推动我市早日实现绿色转型全面振兴,打造全省最优的经济生态”。志厚市长也多次对软环境
工作做出批示,并提出要求:“加快白山发展,必须打造最优的软环境。抓软环境就是抓发展,抓软环境就是增投资,抓软环境就是上项目,抓软环境就是惠民生,要牢固树立重商、
亲商、安商、富商理念,打造‘亲’‘清’的新型政商关系”。两位领导的讲话,为我们今后开展好软环境建设工作,提供了明确的方向和指引。
我们在组建近五个月的时间里,始终牢固树立争先进位意识,各项工作均走在全省前列。一是组建快。市委、市政府领导高度重视,市软环境建设办公室快速实现了人员组建到位,
办公场所到位,建章建制到位。同时,协调督促县(市)区同步组建了软环境机构。二是对接快。组建后迅速进入工作状态,在全省9个地市州中第一个与省里对接工作,承接了省里
落实软环境建设的具体任务。三是工作实。组建不到半个月时,组织市、县两级软环境建设办公室对经济发展软环境进行了专题调研,先后走访各领域具有代表性的企业80家,并协
调帮助解决企业设立驻企警务室、清欠违约资金、供电等方面涉软难题。四是布点广。从企业和社会人士中选聘700名软环境监督员,在全市建立起122个企业软环境监测点。五是选
口准。采取调研走访和问卷调查等形式,梳理出繁、慢、懒、乱、浮等7个方面软环境共性问题,在广泛征求意见的基础上,以问题为导向重点研究出28项具体涉软任务,谋划制定了
软环境建设年活动实施方案。六是下手快。制定出台了《白山市软环境建设考核评价办法》,《白山市软环境建设警示通报告诫制度》,《白山市软环境建设企业评议部门制度》和
《白山市软环境建设新闻宣传方案》。建立起了软环境问责查办机制,设立了监督投诉举报电话,目前市软环境办已接到投诉举报案件23起,办结19起,警示通知1起,督办1起,并
将5起涉软典型问题线索移交市监察局核实处理。七是有影响。在吉林省新闻台聚焦软环境专栏中先后3次对我市的软环境建设情况进行了专题报道。
八是有效果。去年底,省软环境办公室副主任管德华同志代表省委到白山督查调研时对我市软环境建设工作给予了充分肯定。